剧情简介

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面试是通过书面(mian)、面(mian)谈或线上交流(视(shi)频、电(dian)话(hua))的形式(shi)来(lai)考察一个人(ren)的工(gong)作能力与(yu)综合(he)素质(zhi),通过面试可以初步判(pan)断应(ying)聘者是否(fou)可以(yi)融入自己(ji)的团队。是一(yi)种经过组织(zhi)者精心策(ce)划的招聘

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